请事假不续签合同
2020-08-10 12:41
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精选案例现在我的合同快要到期了,我不想再续签了,请问学校会不会支负我赔偿金呢?你要想办法让学校不同意与你续签才能得到经济补偿。
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04年进入公司，08年续约合同至10年6月，若公司不续签的话，应该赔偿我几个月的赔偿金？如果是公司不续签，每满一年支付一个月的经济补偿金。
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合同到期不续签可以继续上班，如果未有签合同你可以要求双倍工资，
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我请事假一天 公司不批 合不合法你好，发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。
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