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何时签无固定期限劳动合同
2020-08-14 20:21
找法网官方整理
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精选案例
无固定期限劳动合同
如果主动辞职,没有经济补偿。
无固定期限劳动合同
违反单位的规章制度和不胜任工作的后果都是解除劳动合同,而不是单位可以不签订无固定期限劳动合同。因此,感觉上法官的判决理由可能有些问题。
企业拒签无固定期限劳动合同
您好,若符合条件,单位拒签,您可以向劳动纠察部门举报的
无固定期限劳动合同怎么签?
根据《劳动合同法》的规定,劳动者如果与用人单位连续订立两次固定期限的劳动合同,而且劳动者没有法律规定的一些特殊情况,那么就认为劳动者与用人单位签订的是无固定期限的劳动合同。所以因为你已经与你的单位签订了两次固定期限的劳动合同,所以营运你的单位就已经是签订了无固定期限的劳动合同。
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