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严重工伤事故如何处理
2019-09-30 18:21
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工伤事故处理
你好,如果与用人单位发生争议,建议首先与之协商解决,协商不成的,据《劳动法》第七十条之规定,可申诉至当地劳动部门的仲裁委员会要求仲裁,仲裁无果的可起诉至当地的人民法院。
严重工伤事故
你好,你可以获得医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、护理费等
工伤事故处理
申请工伤认定,再经过劳动能力鉴定后,可以得到工伤保险待遇。这种情况下,因为超过了1年的期限,你可以委托律师代理你维权。
没有签订工伤事故责任协议的工伤事故应如何处理
你好,他们一起承担连带责任。建议申请伤残鉴定,一旦构成伤残,对方要支付伤残赔偿金。赔偿的项目有:医疗费、住院伙食补助费、交通费、陪护费、误工费等等。具体事宜,建议来电咨询。
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