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一年劳动合同到期
2019-06-05 10:52
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精选案例
入职一年,怀孕期间劳动合同到期,公司要解除劳动合同,请问我该何去何从?
劳动合同应顺延到你的孕期和产假结束.如公司终止了与你的合同,你可以要求公司支付两倍的经济补偿金作为赔偿.
我与一公司签订了一年的劳动合同,合同到期后公司不录用我了,我该怎么办?
申请劳动仲裁,主张经济补偿。
一年未签劳动合同我与公司在2013.3.10签了一年的劳动合同,至2014.3.10合同到期之后
可以申请劳动仲裁要求支付经济补偿金和未签劳动合同的双倍工资。
还差一年达到退休年龄劳动合同到期不续签是否给补偿
合同到期如果还没有到达退休年龄需要支付经济补偿,如果合同到期已经到达退休年龄那么不需要支付经济补偿
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