公司关闭员工赔偿标准 n+1
2019-11-18 05:55
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精选案例员工给公司造成经济损失员工赔偿标准如果已经尽了谨慎义务，不应该让员工赔偿的。
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公司没有注册现在因经营不顺要关闭员工有那如果能协商解决最好，否则的话只能请专业人士帮你维权了，至于费用和你所能获得的利益是否值得，你最好还是约谈相关的人士吧
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我有工伤现在公司关闭员工赔偿标准你好，需要按照合同约定处理，违约的可按照下列规定处理，协商不成，可诉讼处理。 合同法：第一百零七条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的 ，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。 第一百零八条 当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务 的，对方可以在履行期限届满之前要求其承担违约责任。
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公司辞退员工劳务所再抽吗？是按N+1赔偿吗？你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁
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