工作十年公司搬迁赔偿
2019-10-31 03:45
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精选案例公司搬迁工作十年的员工怎么赔偿您好，如用人单位搬到合同约定以外的地方，视为改变劳动者的工作地点。劳动者有权拒绝并要求解除劳动关系用人单位支付经济补偿金。我所办理了大量此类案件，对这类案件很专业，效果很理想。如需专业律师指导、维权请来电详细说明案件情况，以便尽快为您制定更详细更合理更高效的方案。
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上海公司搬迁到外省.工作满十年的.员工不想去该怎么赔偿按员工在本单位的工龄支付经济补偿金，一般是每满一年支付一个月工资。
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工作超过十年公司从大陆搬迁到台湾如何赔偿本人不吉可以要求20个月工资的赔偿，详细可来电咨询。
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公司搬迁工作十年的员工怎么赔偿赔偿10个月工资。与单位协商不成的可以通过劳动仲裁解决。需要法律帮助，我愿祝你一臂之力。
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