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公司要求劳动者赔偿
2019-10-13 23:31
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精选案例
劳动者个人拒绝签劳动合同,申请劳动仲裁要求公司给付补偿金及赔偿金。单位如何举证?
签订合同是单位的法定义务,拒绝签订合同可以解除劳动关系。你公司的情况需具体了解
劳动者无缘无故旷工,导致公司利益受损失,现在公司要开除他,他要求赔偿,我公司应该怎么办?
申请劳动仲裁
我在公司上班八年了,公司以保护劳动者为由,而且有危险的并且我不会的岗位去现,能要求赔偿吗?
可以申请工伤及职业病鉴定。用人单位,调岗是正常的。
请问现在公司真的要从原来的办公地点搬迁至另一个省份(跨省搬迁)劳动者可以要求赔偿吗?是不是必须要先去
如果是跨省搬迁,即使劳动合同写了不予补偿,按照法律规定也仍然是要补偿的,可以委托律师代理,帮助你们争取补偿
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