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员工无辜旷工开除通知
2019-07-13 00:05
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精选案例
公司开除正式员工，需要提前通知，并且给补偿吧？
如果公司不让你上班，你可以直接向劳动仲裁机构提出仲裁申请。要求经济补偿金和赔偿金。
员工有事旷工半天,公司能开除吗?
协商不成的话，可以申请劳动仲裁，符合条件的话，还可以申请免费的法律援助，有什么不明白的，可以来电咨询，吕助理解答。
请问员工违反企业劳动纪律旷工被企业开除,
员工严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的，用人单位可以单方面解除劳动合同，不需要支付其经济补偿金。
公司开除员工需要下达书面通知吗？
您好，一般由辞退通知书。具体情况建议来电详聊。
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您好，这个需要对具体情况加以分析。
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