员工解除劳动合同的流程
2019-12-15 17:30
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精选案例因员工上网与员工解除劳动合同对公司解除劳动合同不服可以申请仲裁
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请问：招聘未解除劳动合同的员工？你公司现在应等双方解除合同后，在与新员工签订劳动合同，否则确实有可能被追究连带责任 根据劳动合同法规定：用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担连带赔偿责任。
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企业解除员工劳动合同程序你好，尽快完善企业的规则制度，依据规则制度的相关规定依法解除。需要帮忙起早规则制度的，可进一步电话咨询或面谈。
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因员工违纪公司解除劳动合同你好！如果有相关证据证明劳动者的行为严重违法公司的规章制度，你可以直接办理相关解除劳动合同手续不用支付经济补偿金。如果没有证据证明劳动者严重违法公司规章制度，则需要支付劳动者经济补偿金和另外一个月工资（因为为即期解除劳动关系）。
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