员工劳动法辞职规定
2019-09-19 21:25
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精选案例东莞劳动法规定员工急辞职最多扣多少钱？不能超过多少钱？如果没有约定，则不得扣除
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劳动法规定员工辞职批准后要求一次还清离开本公司否则有权继承打卡按照原定工资误工补贴。你好 具体的案例 面洽律师 你所述的不够详细具体 一般来说双方解除劳动合同后 就停止计算上班工作日
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企业不与员工签订合同，如员工辞职企业因承担劳动法规定工资的2倍是吗您好，如果单位不如劳动者签订劳动合同，需要支付从第2个月起至1年之内的双倍工资。
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我想请问下，我现在进的一个小厂，才做半个月，我想辞职，劳动法规定的3天。可是我们领导说不批，他说员工你好，工厂加班不调休和坚决不让你辞职都是违法的，你可以提前3天递交辞职申请，写明辞职原因是工厂不支付加班费，那么时间到了你就可以走了，并且你还能申请劳动仲裁要求自己的加班费。
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