咨询专题
工伤死亡工资的发放
2019-08-15 00:23
找法网官方整理
浏览
精选案例
工伤死亡后单位应发放多少个月工资
一般60个月。以上供参考，满意请采纳。
员工工伤死亡后还在倒休期间工资怎么发放
从死亡之日不再计算工资
工伤死亡后工资如何发放
你好，工资应该按生前实际工作天数发给其家属。
我.厂的没备承包租赁给个人.出了工伤死亡事故.工资有租赁者发放.租赁承包方可承接处加工.我厂产品加工
租赁方是自然人 无用工资格 所以由你单位作为用工单位承担工伤责任
点赞
分享
相关知识推荐
工亡补助金的发放标准是什么
劳动合同纠纷
9999阅读
工伤死亡一次性赔偿协议书
合同范本
9999人浏览
工伤死亡赔偿金怎么发放
工伤赔偿知识
9999人浏览
2022工伤死亡赔偿协议书范本
财会
9999人浏览
工作工伤死亡赔偿协议书
财会
9999人浏览
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
9999阅读
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
9999阅读
还没有工作就要交押金是违法的
建议去劳动局报警处理
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
9999阅读
报告商店收到未成年工人的奖励是什么？
你好，向劳动局投诉
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
9999阅读
满了17岁还未满18岁的女生在ktv当收银员违法吗
不违法的，满了16周岁就不违法
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
9999人浏览
这是违法行为吗？？
你好，建议谨慎对待
判决抵押无效如何处理
抵押担保
9999阅读
国家涨底薪把岗位补贴挪到底薪上违法吗
你好，可以向劳动部门投诉
未满十八可以去银行柜台取自已的工资吗
你好，请描述具体案情
请问一下厂里人走账清吗就是我们是通过劳务来的工期是两个月，入
您好，可以去劳动部门投诉或申请劳动仲裁
厂里上班40个产品做报废上个
向上级诚实地报告这一情况，说明原因，并表示愿意承担相应的责任。
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
