开除公司员工的决定
2019-09-09 01:22
找法网官方整理
浏览
-
精选案例注册公司员工几天不上班可以开除根据公司规章制度进行处理，建议先出公告，然后合适处理。员工旷工，一定要慎重处理，防止意外事件发生。欢迎面谈或电话咨询
-
公司员工打架,被公司处罚五百块,然后开除公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿二个月工资的经济补偿金和其他损失等。
-
康定汽车运输总公司对职工的处理决定是开除解除劳动合同
-
员工被开除，公司不出开除通知书，还算公司员工吗？如单位不出具，建议仍然到公司上班。
点赞
分享
相关知识推荐
加载中