拖欠工资 辞职交接
2020-08-16 05:06
找法网官方整理
浏览
-
精选案例8月底辞职后请假没去上班,现公司以没交接为由想拖欠上月工资,公司之前已多次出现拖欠工资情况。您好，您可以申请劳动仲裁，索要赔偿
-
和同事一起被拖欠工资，3月递的辞职书到4月还没找到人，然后答应我们可以先走，等找到人再找时间交接，然你好。可以保存证据，通过法律途径解决。需要法律帮助可与本律师电话联系。
-
我在单位干了1年半，没签合同，没上保险，现辞职，单位以没工作交接不清楚为理由拖欠工资，我怎样维权？你好，工资被拖欠与单位发生纠纷，自己(或委托律师)与单位自行协商、交涉，协商无果时一定要通过法律手段来维权，可以向各地劳动执法部门举报，通过执法监察人员帮助协调解决；也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁，如果对仲裁不服，也可以到人民法院起诉、强制执行；如果请不起律师可以申请法律援助，或向法院申请减免诉讼费。
-
因拖欠工资员工辞职而且没有交接公司给公司造成损失你好，首先拖欠工资的行为是不合法的，用人单位应当按时足额缴纳劳动报酬。给公司造成的损失，可以向员工主张一定的赔偿。建议你还是与我们做个详细的沟通，以便能给你提供更专业的意见。
点赞
分享
