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年底员工离职原因
2019-07-07 05:50
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精选案例
关于离职后年底奖金的问题
没有年终奖的。
我是公司人事部职员,我们公司有一员工因调动工作岗位不干后离职,现索要经济补偿,我们应该怎么做呢
劳动合同是否有公司可以根据需要对劳动者进行工作变动的约定,公司对员工的调动是否有书面的材料送给劳动者等
我现在申请离职了到14年1月20号,公司要求我提前离职,如果我不同意,公司可以强制让我离职么?
不可以,不过可以协商解决,要求单位额外支付你一个月的工资就可以离职了。
年底离职后公司补发全年补助
你好,如果协商不成,建议申请劳动仲裁
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