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工厂旷工一天扣三天合法吗
2020-03-14 14:01
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精选案例
旷工一天扣200合理吗
看你日工资及有无合同、规章制度约定。如果日工资只有100的，扣200不合法。
旷工一天扣三天工资合法
如公司规章制度有此规定是不违法的
实习期间，旷工一天扣九天工资合法吗？
如果单位此项规章制度的制定不符合法定程序，那么单位不能以此为由扣除员工工资
旷工一天扣三天旷工两天扣九天工资合理吗？
你好！具体需结合单位的规章制度。
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