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解除劳动合同补偿年限
2019-11-02 23:55
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《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》中第七条中的工作的年限应该怎样理解?
谢谢你的解答.是厂根据劳动法第二十六条第二项规定,说我不胜任工作而提出的.在这七年工作中,我和厂续签了两次合同.工作年限还是七年吗?如果到出工资那天,厂不同意支付补偿金,我该怎么办,请指点?厂如出具结讫单要我签,要说我与厂的关系两清,才发还工资尾数给我,我应该签吗?签了后还可以得到补偿金吗?
劳动法中解除劳动合同后,若按三倍补偿有工作年限年限规定吗
您好,根据工作年限进行补偿。
解除劳动合同经济补偿金年限
解除劳动合同经济补偿金为,工作一年相当于一个月工资标准。
2019年4月底接到公司通知协商解除劳动合同,年限应该已经过了,但保险有一直交,补偿金要如何补偿
协商一致可以解除劳动合同,要求支付经济补偿。温馨提示:如果您需要专业确定的法律服务,可以来电、微xin或预约来律所面谈。
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