雇主解除无固定期限合同
2020-04-11 03:16
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精选案例解除无固定期限劳动合同合法解除的，可能不予补偿，也可能要支付两个月工资的经济补偿金。违法解除的，支付四个月工资的双倍赔偿金。
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无固定期限劳动合同解除赔偿单位应当按工作年限支付经济补偿金，满一年一个月工资。协商不成的，可向劳动部门投诉或委托律师申请劳动仲裁维权。
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解除无固定期限合同补偿如何计算12个月的工资是连续计算的，包括产假在内
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无固定期限合同解除补偿金多少?赔偿一年一个月工资，违法解雇的赔偿双倍。
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