我是一名医学毕业生，首先在一家医院签字，签订三方协议和劳动合同，几天后想换到别的公司工作。 另一家公司只招聘应届毕业生，没有工作年数，就退休了。 原来的使用者说，我是有工作年限的类型，不返还三方协议，学校说如果有退休报告，可以返还三方协议。 原来的使用者有权变更我的文件吗？
劳动合同纠纷
2020-04-23 14:16:58
律师解答共有2条
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档案里应当放养老保险登记证、劳动合同协议书、员工情况登记表、员工学历证书、员工所交纳的保险证明、员工在公司受到的处罚警告信等资料。
人员辞职后，正常的个人资料都应放在他的人事档案里。
一般劳动部门审查就业手续如就业登记表、劳动合同书，辞职手续如个人辞职申请、单位出具的解除劳动合同报告书等等吧，报到证肯定要放在档案里，其他医疗养老应该个人保管，给个人就可。 -
你好，要看协议内容如何约定的哦！
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
