法律问答

你好,我在企业工作已经一年了。 上司现在帮你买社会保险,只买保险,不买钱,合法吗?

2020-03-23 09:38:50
律师解答共有3条
  • 根据劳动合同法、社保条例的规定
    社保是必须要交的,不交就是违法的,但是,社保的五险里,是否都强制要交,就得看当地社保的规定,比如,部分地方规定,外地户口不能参加生育保险,农户可以只交工伤和医保,其他的可以不交
    所以,社保具体是交几险合法,得看当地社保的规定来明确的
    公积金不是法定强制要交的,交不交的主动权在单位那里,如果单位不交的话,可以考虑去公积金中心投诉(但不是劳动局,劳动局不管公积金的事),所以强制性没有社保那种高
  • 用人单位没有买社保并无故辞退员工的,劳动者可以提起劳动仲裁,要求用人单位予以赔偿。
    《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
    六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
  • 劳动者参加工作,用人单位应当依法为劳动者购买五险一金。
    根据社会保险法和住房公积金管理条例规定,其中,养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金为企业和职工共同缴纳,工伤保险和生育保险为企业缴纳。
    劳动法中也明确,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳,逾期不缴的,可以加收滞纳金。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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