法律问答
初中毕业，未满十六岁，打暑假工，老板不让走，不给钱
2019-10-11 15:17:51
律师解答共有1条
劳动
合同
，是用人单位（包括企业、事业、国家机关、社会团体等组织）同劳动者之间确定
劳动关系
，明确相互权利义务的协议。暑假工需要签合同，以保障自身合法权益。
1、需要签合同；
2、短期劳动合同；
3、不签合同，很难证明已经发生了劳动关系。
如果企业不付工钱，是很难追求责任。
4、跟老板沟通，努力争取签合同。就看您们之间的信任度如何了。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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