被公司开除赔偿的规则:开除就是解除劳动
合同
你可以申请
劳动仲裁
向当地人社局的
劳动争议调解仲裁委员会提出
法律依据《劳动争议调解仲裁法》。
赔偿的话,依据《
劳动合同法》工作一年支付一个月的经济补偿金,最长不超过12个月
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动
合同解除或者终止前十二个月的平均工资。