法律问答
你好我一个工人手腕摔伤骨折应该怎么赔偿
2019-08-29 08:43:34
律师解答共有4条
您需要支付相关的费用。 法律依据
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释
第十七条 受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。
您好,根据您叙述的情况,依据
工伤保险条例
的规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的
交通事故
伤害的,应该认定为工伤。因此,您的情况可以认定为工伤。由于您和单位之间没有劳动
合同
,在向劳动局申请工伤认定时需要提供
证据
证明您和单位之间存在事实
劳动关系
,由于单位没有为您缴纳保险,对于认定为工伤后的赔偿全部由单位支付,包括住院期间的医疗费、护理费、停工留薪期工资等、构成伤残的还有残疾赔偿金。
如果需要法律帮助,可以电话联系。
根据我国法律规定,在工作中出现骨折的情况,具体规定如下:工作中因为工作原因导致受伤,属于工伤,先申请工伤认定,然后鉴定工伤鉴定之后确定工伤赔偿金额。
单位在员工入职超过一个月不满一年未签订劳动合同的,可以向单位主张未签订劳动合同的双倍工资。
骨,摔伤侵权
损害赔偿
可以和解,是只要双方都无异议,数额由你们自己协商。
2、可以报警处理,但罪名、处罚方式由警方自己决定。
3、伤势情况需要由法医根据病史材料做鉴定才能得出结论。
4、和解。
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