律师你好。我想询问一下，在2015年我与朋友在长沙某工地给包工头打工作防水工程，期间没有签定劳动合同，因为是朋友介绍。工作3个多月共计工资28000元。结束时候才付予我们两人各4000元。其余24000元拖欠至今未付一分，每次推脱。请问我们这样没有签劳动合同的工资能要回吗？
劳动合同纠纷
2019-02-13 18:59:10
律师解答共有4条
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工作没有签订劳动合同却产生了劳动纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
没有签订劳动合同，举证证明劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系。 -
公司没有签订劳动合同，这属于违法行为，按照劳动合同法规定，这种情况下通知单位解除劳动合同即可，也不用提前30天书面通知，但是公司仍然要支付相应的工资，如果单位不给的话，可以到劳动行政部门投诉，或者申请劳动仲裁。关键是你要保留好各项证据，例如证明在这里工作，工资多少，通知解除劳动合同的证据。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
