法律问答

我在酒吧喝酒,在酒吧与一陌生人发生碰撞,他一大帮朋友想要打我,还在酒吧里的座位底下拿起了几把刀,后因一些朋友和酒吧的老板劝阻,我和与我发生碰撞的当事人握手和好,握完手我就和我的朋友走,可还没走到酒吧门口,就被那陌生人的一朋友从后面砍了我一刀,我就跑了,边去医院边报了警。后在医院住院共花了五千多块钱。派出所又没能抓到凶手。

请问像这种情况我该不该告酒吧,酒吧应要付多少责任?我的医疗费,精神损失费,误工费等等酒吧需不需要负责???告酒吧的胜算高不高?

劳动合同纠纷
2018-12-25 06:29:30
律师解答共有3条
  • 精神损失费即受害人依法律之规定,就无形损害请求金钱救济的制度。应注意的是,对精神损害金钱救济是必要的,但只有在金钱赔偿对于受害人受到侵害的精神和心理状况恢复正常的确有必要时,才应当考虑金钱赔偿,在任何具有精神损害的损害后果的案件中,侵权人首先应当承担的是停止侵害、恢复名誉、赔礼道歉等民事责任,只有在上述民事责任不能起到救济作用的情况下,才承担赔偿损失的责任。
  • 你好,根据最高人民法院关于适用《中华人民共和国婚姻法》若干问题的解释
    (二)第十条 当事人请求返还按照习俗给付的彩礼的,如果查明属于以下情形,人民法院应当予以支持:
    (一)双方未办理结婚登记手续的;
    (二)双方办理结婚登记手续但确未共同生活的;
    (三)婚前给付并导致给付人生活困难的.你的情况如果不属于这三种情况,彩礼及首饰等你不需要返还。对于精神损失无法律依据
  • 根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第20条规定,“误工费根据受害人的误工时间和收人状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。
    受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收人的,误工费按照实际减少的收人计算。受害人无固定收人的,按照其最后三年的平均收人计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收人状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
    ”据此, 如果受害人没有正式工作,则不存在误工费这一说法的。但是如果受害人能提供有力证据证明在无工作期间仍然有经济收入,则仍得到赔偿误工费。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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