您好，
我是一名学生，暑假期间在一家某超市打工，打工满一个月，结果老板不给工资。
过几天我找了延吉市人力资源和社会保障局，第一次去的时候他们说得等到1个月后才能收到工资，所以等了一个多月，第二次去的时候因为本人没拿到相关资料，第三次去的时候他们说因为我是学生，所以人力资源和社会保障局管不了，让我去找社区办公室。
提问：1）人力资源和社会保障局是不管在校学生的劳动争议投诉吗？
??????2）社区也不是执法部门，他能解决吗？
??????3）本人去哪儿投诉能解决我的问题？
社会保障
2018-12-19 07:18:19
律师解答共有4条
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劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。国家机关、企业事业单位、社会团体等用人单位与职工建立劳动关系后，一般都能相互合作，认真履行劳动合同。但由于各种原因，双方之间产生纠纷也是难以避免的事情。
劳动纠纷的发生，不仅使正常的劳动关系得不到维护，还会使劳动者的合法利益受到损害，不利于社会的稳定。因此，应当正确把握劳动纠纷的特点，积极预防劳动纠纷的发生，对已发生的劳动纠劳动争议又称劳动纠纷或劳资纠纷，是指劳动关系双方当事人在实现劳动权利和履行义务的过程中发生的纠纷。
劳动争议的当事人是指劳动关系当事人双方——职工和用人单位（包括自然人、法人和具有经营权的用人单位），即劳动法律关系中权利的享有者和义务的承担者。 -
依据《劳动合同法》
第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
第七十七条 劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法申请仲裁、提起诉讼。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
