在货运物流公司做小时工沒有合同书，在企业负伤是否算工伤事故
2020-08-14 13:26:59
律师解答共有3条
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如果从事的是与公司相关的工作，且事故发生在公司内，符合工伤认定中关于工作时间、工作场所、工作原因的三个构成要件，应当认定为工伤。根据《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的等等
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如有事实劳动关系可按工伤处理，否则应以提供劳务者受害纠纷起诉
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建议是申请工伤鉴定确定的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
