法律问答

53岁企业给签了劳动合同书，一年合同书还没有期满要辞退有木有陪尝金

劳动合同纠纷

2020-08-08 07:40:37

一般劳动合同纠纷的解决方式有向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。
要看什么原因终止劳动合同
你好，是否有购买社保等
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

签了合同被辞退有赔偿金吗

和企业签了劳动合同书合同书没期满能够离职吗？

你好，建议申请劳动仲裁。

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

公司提前终止劳动合同补偿员工多少钱

公司提前终止劳动合同补偿员工多少钱

01:27

签订劳动合同后被辞退,有赔偿吗

单位与临时工要签劳动合同书吗

签劳动合同书

单位与临时工要签劳动合同书吗

劳动合同书期满也有一个月，可是企业提早一个月跟他说合同书不续

按照劳动合同法第四十七条计算:　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

单位劳动合同期限可以签半年吗

单位劳动合同期限可以签半年吗

01:22

签劳动合同书的注意事项

签劳动合同书

签劳动合同书的注意事项

沒有签劳动合同书，辞退了，有木有赔偿了

中华人民共和国劳动合同法实施条例第六条　用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳

没有签劳动合同书，被辞退有补偿吗？

在公司上班一个月，没有签订劳动合同，如果职工在试用期内被辞退的，公司无需支付经济补偿金。　　根据《劳

口头解雇员工明天不用来上班，后来也不承认。我该怎么办？去吧，

申请劳动仲裁。要求赔偿

老板拖欠我的工资，不给我钱

用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可

试用期没签劳动合同有何种后果

试用期不签劳动合同的后果：《劳动合同法实施条例》第六条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年

暑假工人因为不愿意加班而被解雇怎么办？

去劳动监察大队投诉解决吧

没有办理离职手续，五险一金怎么办？

您可以申请劳动仲裁处理

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

昌都律师八宿县律师边坝县律师察雅县律师丁青县律师贡觉县律师江达县律师类乌齐县律师洛隆县律师芒康县律师左贡县律师卡若区律师

拉萨律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权