法律问答

经纪人介绍了工作领钱，能不能中介到发工资？退休也不让步，不做也只发上个月的工资，这个月只算发工资

2020-08-07 09:17:35

已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。劳动合同书面化是劳动合同法的基本要求。其目的是保护作为弱势群体的劳动者的利益，在出现劳动合同纠纷时，可以拿出充分的证据。
不及时订立书面劳动合同的后果是每月支付2倍的工资，甚至于直接视为双方已订立无固定期限劳动合同，实践中大量存在的事实劳动关系即将退出历史舞台。用人单位应当改变观念，将上岗后再签合同转变为先签合同后上岗。
操作实务中，应当注意两倍工资是从第二个月开始支付。
您好，有一定的风险，建议慎重。
你好，这属于劳务派遣，由劳务公司发工资。
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