2019工伤十级能赔多少

更新时间:2023-12-26 23:26
2019工伤十级能赔多少
郑家雄
北京市盈科(江门)律师事务所
郑家雄
律师解答

1、医疗费:医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。

2、住院伙食补助费:住院伙食补助费=地方规定标准(元)×住院天数;

3、辅助器具费用:照地方工伤职工辅助器具配置项目及费用限额标准;

5、停工留薪期工资:停工留薪期是职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的期限,一般是从入院开始至工伤等级鉴定作出之日止。停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;

6、一次性伤残补助金:一次性伤残补助金=本人工资×7个月。本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算;

7、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金:十级伤残解除劳动关系可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金;具体标准参照各省市实施工伤保险条例办法的具体规定。

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