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合同里写了，“经济补偿一次性给三个月基本工资，而且是一年后给”，这样的有效吗？

知识产权

2009-05-06 13:26:02

违反法律规定的约定无效。
合同约定有效
违反法律规定，因此无效
无效规定，违反劳动合同法
违法，无效。
违反法律规定，无效。
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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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