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我的劳动合同元月20日已经到期,一直到现在没有办理解除合同手续,但是2月份至今停交我的社保,这样合法吗
公司企业
2009-04-12 13:43:59
共有5位律师解答
不合法,如果仍在该单位工作,可以要求补交并支付双倍工资。
不合法,可申请劳动仲裁
如你没有继续实际上班,停交社保不违法。
不合法,可以到劳动部门举报或申请劳动仲裁
不合法,你应进一步咨询。
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