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我在公司工作了十五年,工作环境是高噪声的,在今年听力测试时测出是疑似职业病,刚巧公司被收购需要重新调配人员,可能会把疑似职业病的员工辞退。
损害赔偿
2008-05-07 13:59:56
共有1位律师解答
你可以去申请职业病鉴定,按工伤保险条例索赔。
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