我,24岁,未婚,女.大本,刚到公司4个月 A,36岁,已婚,男.小学3年级水平,在公司将近4年,有口吃的毛病. 从11月至今,受到A的骚扰,主要是他想和我发生婚外恋,我不同意,他就以各种名义接近我,还送礼物,如MP3. 我只好告到公司老板那里,老板严厉的批评了他,但事后他还不罢休,反而恶人先告状,说我勾引他.告诉了他的老婆和公司里的人,而且弄的差不多整个公司都知道.但他可能没有证据说我勾引他,只是口头上说.
婚姻家庭
2007-01-14 17:30:19
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这要看事情的严重程度，如果轻微派出所按治安管理处罚条例处罚。如果严重A就构成了诽谤罪。你和单位的关系要看你们聘用合同，如果没有违反聘用合同和违纪情况，公司是不会轻易解雇你的。因为A没有证据，如果没有正当理由解雇你，你应该申请人事仲裁或劳动仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
