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老板开除员工 故意托欠工资
合同纠纷
2023-01-17 18:15:11
共有4位律师解答
你好,有没有签劳动合同,找劳动监察大队投诉
你好,有证据的申请劳动仲裁
老板恶意拖欠职工工资属于违法行为,依据我国相关法律的规定,用人单位恶意拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,要求支付工资以及相应的赔偿金,也可以直接向公安机关报案。
你好,无法协商解决的可以提起仲裁处理
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