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离职,公司拖欠4210元。未签劳动
合同
,也未缴纳社保
劳动纠纷
2023-01-17 20:48:08
共有7位律师解答
法律分析:用人单位拖欠社保的,员工可以直接辞职。可以和单位协商补缴社保,如果不补交的,可以到单位所在地的
劳动监察
大队投诉,或者到
劳动仲裁
委员会申请劳动
仲裁
。
您好,单位在哪里?是否有考勤?
公司未签劳动合同的行为违法
申请劳动仲裁投诉公司。
工作年限多久,可以主张双倍工资
协商不成搜集证据申请仲裁维权。
公司不签订劳动合同是违法的。。
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