与幼儿园签的劳动合同（在试用期内），幼儿园以不适合为由要解除合同（一再追问说有家长说孩子闹没管），解除合同是否违法？
劳动纠纷
2020-09-28 22:08:27
共有3位律师解答
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你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。向仲裁委员会提交书面申请，申请书应当写明：申诉人姓名、职业、住址、工作单位，企业的名称、地址，法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申诉日期等。
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如果用人单位违法解除劳动合同，应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付，工作不满六个月支付半个工资，可以申请劳动仲裁，主张您的权益。
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您好按照试用期规定处理
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
