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上班三个月没签
合同
发了工资可以
劳动仲裁
吗
其它综合
2020-09-20 16:14:50
共有6位律师解答
你好,入职满一个月未签合同,可以主张双倍工资。
您好,可以的,注意搜集证据
你好,可以劳动仲裁的。我们可以帮助你
可以申请劳动仲裁要求经济补偿等。
您好 肯定是可以申请劳动仲裁的啊
可以申请劳动仲裁,要求单位支付工资,未签订劳动合同的第二个月起可以要求单位支付双倍工资。
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