你好！坐标杭州，我在入职时签了一份保密协议，其中规定了竞业合同补偿金15%，当时没注意。现在离职的时候，公司要求我签竞业合同，我认为补偿太少，拒绝签署，假如公司依然支付我15%的补偿金，我有必要履行竞业条款么？
合同纠纷
2020-09-18 18:01:18
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没有约定竞业禁止经济补偿或者补偿数额过低、不符合规定的，竞业禁止协议没有法律约束力。看你们约定的具体金额是否低于劳动者前12个月的月平均工资的30%，低于合同履行地的最低工资标准的，应以最低工资标准作为计算。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
