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您好！我在一家火锅店上班，7.16进来的做到10.7，但是现在因为太累了，不想做了，想提前走，我想9.15走，公司现在也没有要我签劳动合同，我自离会要交违约金吗？还有我之前已经和老板提前一个月讲了，但是老板说没有合适的理由不放人，我该怎么办

劳动纠纷

2023-01-22 01:18:25

法律分析：只要劳动者按照法律规定，提前一个月通知用人单位辞职，是没有违约金的。除非合同另有约定。
协商不成搜集证据申请仲裁维权。
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要不要签劳动合同

劳动合同纠纷 4325

您好！我在火锅店工作，7.16进来的做到10.但是现在因

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。用人

互联网公司试用期的劳动合同

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

未签劳动合同怎么赔偿

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实习期低于最低工资标准

实习生工资标准

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劳务派遣辞职要交违约金吗

我跟一家公司签有劳动合同，但是公司现在要我辞工，我们签的合同

可以要求相应的补偿金

公司解除劳动合同通知书范本

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朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

用人单位违反劳动合同怎样才会赔偿

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02:26

签劳动合同后辞职需要付违约金吗

劳动合同纠纷 2083

公司没有签劳动合同，如果我不做了。他又要扣我工资应该怎么办？

您好！可以委托律师申请劳动仲裁，按照法律程序来处理。这里面情况比较多，单位是否有签劳动合同、是否购买

国家电网公司劳动合同

国家电网公司劳动合同

公司没和我签劳动合同我要辞职应该怎么做，会有赔偿吗

可以取得双倍工资，补缴社保等

我跟公司没有签劳动合同，现在公司要无顾辞退我，我该怎么办？

你有权要求按工龄补偿并主张一年之内的双倍工资,但关键是你要证明劳动关系存在.

遇到招转培，但现在签了合同，后悔了，怎么办

可以申请劳动仲裁

劳动合同及劳务合同生效的基本条件是什么

劳务合同生效所具备的条件是： 1、劳务合同双方当事人意思表示达成一致； 2、用人单位和劳动者均具有相

现在被发现了，现在我已经离职了，公司起诉我会坐牢吗？

积极偿还。争取从轻处理

是否合理，因为员工与客户发生纠纷

实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不

我想了解一下，2023公司开除孕妇怎么赔偿

公司开除怀孕员工，如果其确有重大过错的，则无需赔偿；如果属于违法解约，则员工在本公司每工作一年，就向

但A公司不解除其员工劳动合同，员工不同意转岗，可否提出辞职并

公司不可以为了让员工自己辞职而调动岗位，若劳动者因此单方面解除劳动合同的，有权要求公司支付经济补偿。

和中介签了一个劳动合同，中介叫我交了四百块钱的压金，能不能拿

法律分析：可以去当地劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁。对仲裁决定不服的可以向法院起诉。用人单位拖欠工

想咨询一下休产假期间，单位仅发放1千多的工资，这样符合规定吗

你好，这边是可以去申请的

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