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我7月份离职,正常应该8月份发工资,9月份发提成,公司八月份制定了新规定,规定离职员工不发提成,那我应该得到提成么?我需要遵守公司的新规定么?
合同纠纷
2020-08-13 16:27:14
共有1位律师解答
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院。
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