法律咨询
零钱通几点扣除工资啊，不是随时扣的那种啊
证券投资
2020-08-10 13:29:54
共有1位律师解答
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
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