短期兼职结束,我都已经离开了一年了,老板一直拖着不给工资,现在让我提供工作考勤记录证明才考虑给我。问题是考勤记录都在他公司啊,万一我告诉他确认的工作具体日期,他把考勤记录都删掉了怎么办?
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用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。
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你好,具体要看具体的事实和证据情况。如果发生争议,可以到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,或者到劳动监察反映情况,请求协调处理。
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找当初一起打工的同事写书面证明材料,然后直接一起劳动仲裁他。
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您好,单位拖欠工资,可以申请劳动仲裁。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。