法律咨询

你好，我想问一下：我是正规的按摩技师，在公司干了一年多，然后我们是没有底薪，都是按提成来领工资的，也没有签劳动合同，因为公司的管理制度太苛刻了，没人性化，我们一直忍着，然后一直忍到今晚，我们就集体罢工下班了，然后管理就给我们发信息说半个小时之内没回去就当我们自动离职了～～所以我现在就想咨询一下：我们没有底薪然后提前下班算是自动离职吗？？还有，也没有签劳动合同～～我们该怎样做才好呢？？？？

劳动纠纷

2023-01-22 16:58:07

法律分析：员工罢工属于自动离职，自离是指未按规定交辞职报告，无故自离的旷工行为，先按公司规定扣工资，然后旷工3天算自离，扣完部分剩下的工资需要打到员工账上。
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