学校安排企业实习 培训时签署一个实习协议（不是劳动合约）说离职必须提前三十天申请 我现在需要离职没法正常离职 所以现在可能要非正常离职（旷工三天）这样会对我人事档案有影响吗 企业不是国企什么
合同纠纷
2020-08-07 16:52:26
共有2位律师解答
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您好，如果有违约，后期可能会有影响
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你好，你现在是试用期还是已经转正了？实习期提前3天提出离职申请，正式员工提前30天提出离职申请，具体双方协议协商追问：还未转正，这边就是担心非正常离职会对人事档案有影响，您说会有么？
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
