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没有签订
合同
出现工伤
劳动纠纷
2020-08-07 17:16:13
共有1位律师解答
没有合同也是工伤，先申请认定工伤，然后再申请劳动能力鉴定，根据鉴定结论计算各项赔偿数额，协商解决，不成只能申请劳动仲裁，要求用人单位赔偿
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