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你好，想咨询律师问题，打工没有签订劳动合同，现在拖欠薪水3个月，怎么讨

劳动纠纷

2020-08-11 15:12:40

尊敬的当事人，您好，根据你咨询的问题，如单位以各种理由拒不支付薪资或有其他违法行为，劳动者可以到当地街镇所设劳动监察中队或者区人力资源和社会保障局劳动保障监察大队投诉，也可以向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。我们有处理劳动纠纷的丰富经验，可以更好维护您的合法权益！具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
你好，建议积极应对处理，最好能委托专业的律师，为挽回损失需要针对细节情况具体说明，根据实际情况给您建议。
可以申请劳动仲裁要求支付没签劳动合同的双倍工资差额。
没合同可以申请仲裁要求双倍工资赔偿
收集好证据，可以提起劳动仲裁
你好，建议你尽快申请劳动仲裁
你好，建议你尽快申请劳动仲裁
你好，没有劳动合同，拖欠工资可以申请劳动仲裁，要求双倍工资赔偿。
你好!拖欠薪水3个月涉及的金额是多少？要看你在公司做了有多长的时间，有没有签劳动合同以及购买五险一金，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
你好，建议申请劳动仲裁。
没有签订劳动合同的，可以要求二倍工资赔偿。
你好，未签合同可以主张双倍工资，建议申请劳动仲裁
公司应按时足额向员工支付工资，经催促未果的、可搜集与工作相关的证据材料通过劳动部门处理。
你好，这个一般可以申请劳动仲裁。
您好，建议让律师介入征询协助处理，来保障您的应有权益寻律师介入处理，利用法律手段为您提供详尽的解决方案
你好，可以申请劳动仲裁要求支付拖欠的工资，以及没签订劳动合同的双倍工资
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

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