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产假老板只让休息一个月，第二个月不给工资，哺乳期也不让提前走，劝退我。我应该怎么办
婚姻家庭
2020-08-04 17:18:03
共有1位律师解答
你好，根据你说的情况，你的公司严重请饭了你的合法权益，可以向劳动监察大队进行举报，并且收集相关证据，申请劳动仲裁。
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