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各位律师先生(女士)您们好!我想咨询的问题是:工厂生产员工因产品质量问题(基本无损失)同上级领导发生争执,被上级领导强制性停职停薪停宿食,生产员工只能被动等候复工通知或辞退通知,是否违反了相关的劳动法?

2020-08-04 14:58:15 广东 - 中山 产品质量

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