公司对我进行降职降新并未协商好，也没有书面通知，只是口头通知，怎么办
合同纠纷
2020-07-28 09:56:15
共有4位律师解答
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尊敬的咨询者，您好，根据你向我咨询的问题，建议你们先行协商，协商不成，只能进行劳动仲裁解决了，才能更好维护你的最大利益！具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
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你好，公司不得单独变更职工岗位，工资是多少？需要与职工意见达成一致，否则只能解除劳动合同，给予劳动补偿金。没有办法达成一致意见，导致员工无法正常到岗，不能认定为旷工。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
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确实情况比较复杂，如果有细节资料可以当面商议可以约律师细谈，让律师给你出方案
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
