公司规定每周开两次例会，不能请假，否则扣钱，病假和年休期间，合理吗？
劳动纠纷
2020-07-15 13:53:02
共有3位律师解答
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病假扣工资是不合法的。请病假一般情况下是不扣工资的，正常的病假都会按照平常来发放工资。
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医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息，不得解除劳动合同的时限。
病假即为医疗期根据工作年限不同，最高可以达到24个月。对某些患特殊疾病（如癌症、精神病、瘫痪等）的职工，在24个月内尚不能痊愈的，经企业和劳动主管部门批准，可以适当延长医疗期。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
